Catlogo Virtual
A partir de esta página puede:
Volver a la pantalla de inicio con las últimas noticias...

Materias

> EFECTIVIDAD ORGANIZACIONAL
     Refinar búsqueda
Monograph: texto impreso Cómo medir el rendimiento de la empresa / Peter F. Drucker / Barcelona [España] : Deusto (2003)
  • Público
  • ISBD
Título :Cómo medir el rendimiento de la empresa
Tipo de documento:texto impreso
Autores:Peter F. Drucker, Autor ; Luis Corrons, Traductor
Editorial:Barcelona [España] : Deusto
Fecha de publicación:2003
Colección:Harvard Business Review
Número de páginas:245 p
Il.:Gráfs
Dimensiones:21 cm
ISBN/ISSN/DL:978-84-234-1650-9
Nota general:
Título original: Harvard Business Review on Measuring Corporate Performance
Idioma :Español (spa) Idioma original : Inglés (eng)
Clasificación:CUADRO DE MANDO INTEGRAL
EFECTIVIDAD ORGANIZACIONAL
PRODUCTIVIDAD INDUSTRIAL
Palabras clave:MÉTODO  DEL  ABC  (ACTIVITY  BASED  COSTING)
Clasificación:658.00 D63 2003
Resumen:
En la economía del conocimiento, el éxito de una empresa descansa tanto en su capacidad para medir el rendimiento de sus bienes inmateriales (las relaciones con los clientes, los procesos internos, la competencia de los empleados) como en su aptitud para supervisar las variables financieras tradicionales. Sin embargo, la tarea de valorar las últimas medidas de eficacia y el rendimiento, y de alinear con ellas la estrategia de la empresa plantea serios retos a los directivos, que tienen que ajustar las demandas de la actividad diaria con los objetivos a largo plazo. Los rupturistas trabajos recogidos en esta obra -entre ellos los tres artículos de Kaplan y Norton sobre el Cuadro de Mando Integral afrontan estos retos. Junto a la visión perspicaz de líderes del pensamiento como Peter Drucker, el lector encontrará aquí orientaciones prácticas para desarrollar las medidas que son significativas en el momento actual. Esta serie ha sido diseñada para ofrecer a los directivos y profesionales la información fundamental que necesitan para seguir siendo competitivos en un mundo que se mueve con gran rapidez. Incluye artículos escritos por los más destacados pensadores, cuyos trabajos han definido campos enteros de conocimiento, y por las estrellas más prometedoras, cuyas opiniones apuntan a un cambio de definición en la concepción que tenemos sobre los negocios.
Link:http://catalogo.ipp.edu.pe/index.php?lvl=notice_display&id=4975
Cómo medir el rendimiento de la empresa [texto impreso] / Peter F. Drucker, Autor ; Luis Corrons, Traductor . - Barcelona (España) : Deusto, 2003 . - 245 p : Gráfs ; 21 cm. - (Harvard Business Review) .
ISBN : 978-84-234-1650-9

Título original: Harvard Business Review on Measuring Corporate Performance
Idioma : Español (spa) Idioma original : Inglés (eng)
Clasificación:CUADRO DE MANDO INTEGRAL
EFECTIVIDAD ORGANIZACIONAL
PRODUCTIVIDAD INDUSTRIAL
Palabras clave:MÉTODO  DEL  ABC  (ACTIVITY  BASED  COSTING)
Clasificación:658.00 D63 2003
Resumen:
En la economía del conocimiento, el éxito de una empresa descansa tanto en su capacidad para medir el rendimiento de sus bienes inmateriales (las relaciones con los clientes, los procesos internos, la competencia de los empleados) como en su aptitud para supervisar las variables financieras tradicionales. Sin embargo, la tarea de valorar las últimas medidas de eficacia y el rendimiento, y de alinear con ellas la estrategia de la empresa plantea serios retos a los directivos, que tienen que ajustar las demandas de la actividad diaria con los objetivos a largo plazo. Los rupturistas trabajos recogidos en esta obra -entre ellos los tres artículos de Kaplan y Norton sobre el Cuadro de Mando Integral afrontan estos retos. Junto a la visión perspicaz de líderes del pensamiento como Peter Drucker, el lector encontrará aquí orientaciones prácticas para desarrollar las medidas que son significativas en el momento actual. Esta serie ha sido diseñada para ofrecer a los directivos y profesionales la información fundamental que necesitan para seguir siendo competitivos en un mundo que se mueve con gran rapidez. Incluye artículos escritos por los más destacados pensadores, cuyos trabajos han definido campos enteros de conocimiento, y por las estrellas más prometedoras, cuyas opiniones apuntan a un cambio de definición en la concepción que tenemos sobre los negocios.
Link:http://catalogo.ipp.edu.pe/index.php?lvl=notice_display&id=4975

Ejemplares

Código de barrasSignaturaTipo de medioUbicaciónSecciónEstado
5985658.00 D63 2003Texto impresoLibrosLibrosDisponible
Monograph: texto impreso Las claves del liderazgo / Warren Bennis / Barcelona [España] : Deusto (2006)
  • Público
  • ISBD
Título :Las claves del liderazgo : Los pensadores mas brillantes de hoy, escriben para los directores de mañana
Tipo de documento:texto impreso
Autores:Warren Bennis, Autor ; G. M. Spreitzer, Autor ; Rafael Jiménez Larrea, Traductor
Editorial:Barcelona [España] : Deusto
Fecha de publicación:2006
Colección:Líderes del Management
Número de páginas:328 p
Dimensiones:24 cm
ISBN/ISSN/DL:978-84-234-2391-0
Nota general:Título original: The future of leadership

Incluye bibliografía: p. [301 - 307]
Idioma :Español (spa) Idioma original : Inglés (eng)
Clasificación:EFECTIVIDAD ORGANIZACIONAL
HABILIDAD EJECUTIVA
JÓVENES - LIDERAZGO
LIDERAZGO
Palabras clave:CAMBIO  ORGANIZACIONAL
LÍDER
  DEL  FUTURO
Clasificación:658.4012 B41 2006
Resumen:
Especialistas en temas de liderazgo nos ofrecen sus valiosas reflexiones sobre los problemas a los que tendrán que enfrentarse los directivos del milenio que acaba de empezar. No existe otra obra sobre el tema que ofrezca tal categoría de aportaciones y esta amplitud de temas
Link:http://catalogo.ipp.edu.pe/index.php?lvl=notice_display&id=5180
Las claves del liderazgo : Los pensadores mas brillantes de hoy, escriben para los directores de mañana [texto impreso] / Warren Bennis, Autor ; G. M. Spreitzer, Autor ; Rafael Jiménez Larrea, Traductor . - Barcelona (España) : Deusto, 2006 . - 328 p ; 24 cm. - (Líderes del Management) .
ISBN : 978-84-234-2391-0
Título original: The future of leadership

Incluye bibliografía: p. [301 - 307]
Idioma : Español (spa) Idioma original : Inglés (eng)
Clasificación:EFECTIVIDAD ORGANIZACIONAL
HABILIDAD EJECUTIVA
JÓVENES - LIDERAZGO
LIDERAZGO
Palabras clave:CAMBIO  ORGANIZACIONAL
LÍDER
  DEL  FUTURO
Clasificación:658.4012 B41 2006
Resumen:
Especialistas en temas de liderazgo nos ofrecen sus valiosas reflexiones sobre los problemas a los que tendrán que enfrentarse los directivos del milenio que acaba de empezar. No existe otra obra sobre el tema que ofrezca tal categoría de aportaciones y esta amplitud de temas
Link:http://catalogo.ipp.edu.pe/index.php?lvl=notice_display&id=5180

Ejemplares

Código de barrasSignaturaTipo de medioUbicaciónSecciónEstado
6008658.4012 B41 2006Texto impresoLibrosLibrosDisponible

first previous page 1/1 next last
IPP - Sitio Web   Biblioteca IPP   Buscar en Google   pmb

Biblioteca IPP

La Biblioteca del Instituto Peruano de Publicidad es un espacio moderno, agradable y accesible orientada a los usuarios facilitándoles el acceso a los recursos y servicios de informacion de calidad.

Enlaces

Biblioteca Virtual - Biblioteca Nacional del Perúbiblioteca Miguel de CervantesEl Libro TotalBiblioteca Digital Mundial

Elige idioma

Dirección

Biblioteca IPP
C. Atahualpa 390, Miraflores
Lima 17 Miraflores
Perú 
(01)2727695
contacto