| TÃtulo : | Curso de MBA: Liderazgo y recursos humanos : Análisis del comportamiento organizacional | | Otro tÃtulo : | What the best MBAs know. | | Tipo de documento: | texto impreso | | Autores: | Peter Navarro, Editor comercial ; Steven L. McShane, Autor ; Mary Ann Von Glinow, Autor ; Carlos Ganzinelly, Traductor | | Editorial: | Barcelona [España] : Profit | | Fecha de publicación: | 2010 | | Colección: | Lo que enseñan los mejores MBA num. 8 | | Número de páginas: | 111 p | | Il.: | Il.; Gráfs | | Dimensiones: | 21 cm | | ISBN/ISSN/DL: | 978-84-969984-8-3 | | Nota general: |
Título original: What the best MBAs know | | Idioma : | Español (spa) Idioma original : Inglés (eng) | | Clasificación: | COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
LIDERAZGO
RECURSOS HUMANOS
| | Palabras clave: | BENCHMARKING | | Clasificación: | 658.03 M12 2010 | | Resumen: |
En este libro el autor presenta varios modelos de comportamiento individual, procesos colectivos y procesos empresariales, a fin de destacar los conceptos que marcan las fuentes de satisfacción personal y la motivación de los empleados como clave del éxito empresarial, entre otros aspectos.
El lector conocerá cómo los valores de la compañÃa, la actitud de los empleados, la personalidad y conducta de los mismos, las emociones, la satisfacción en el desempeño de las funciones, los impulsos, la motivación y el trabajo en equipo, contribuyen en un sentido u otro. Para ello contará con casos prácticos de empresas en las que se destaca alguno de estos factores.
En definitiva, se trata de identificar la cultura empresarial que rige en una empresa, a fin de obtener las mejores ventajas competitivas y saber adaptarse a los cambios de ciclo económico, superando las resistencias a los cambios.
Las empresas no son edificios, maquinarias o activos financieros, sino que son las personas que hay en ellas. Las empresas se parecen mucho a los entes humanos: vitales, a veces frágiles, pero siempre emocionantes.
| | Link: | http://catalogo.ipp.edu.pe/index.php?lvl=notice_display&id=6260 |
Curso de MBA: Liderazgo y recursos humanos = What the best MBAs know. : Análisis del comportamiento organizacional [texto impreso] / Peter Navarro, Editor comercial ; Steven L. McShane, Autor ; Mary Ann Von Glinow, Autor ; Carlos Ganzinelly, Traductor . - Barcelona (España) : Profit, 2010 . - 111 p : Il.; Gráfs ; 21 cm. - ( Lo que enseñan los mejores MBA; 8) . ISBN : 978-84-969984-8-3
Título original: What the best MBAs know Idioma : Español ( spa) Idioma original : Inglés ( eng) | Clasificación: | COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
LIDERAZGO
RECURSOS HUMANOS
| | Palabras clave: | BENCHMARKING | | Clasificación: | 658.03 M12 2010 | | Resumen: |
En este libro el autor presenta varios modelos de comportamiento individual, procesos colectivos y procesos empresariales, a fin de destacar los conceptos que marcan las fuentes de satisfacción personal y la motivación de los empleados como clave del éxito empresarial, entre otros aspectos.
El lector conocerá cómo los valores de la compañÃa, la actitud de los empleados, la personalidad y conducta de los mismos, las emociones, la satisfacción en el desempeño de las funciones, los impulsos, la motivación y el trabajo en equipo, contribuyen en un sentido u otro. Para ello contará con casos prácticos de empresas en las que se destaca alguno de estos factores.
En definitiva, se trata de identificar la cultura empresarial que rige en una empresa, a fin de obtener las mejores ventajas competitivas y saber adaptarse a los cambios de ciclo económico, superando las resistencias a los cambios.
Las empresas no son edificios, maquinarias o activos financieros, sino que son las personas que hay en ellas. Las empresas se parecen mucho a los entes humanos: vitales, a veces frágiles, pero siempre emocionantes.
| | Link: | http://catalogo.ipp.edu.pe/index.php?lvl=notice_display&id=6260 |
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Refinar búsquedaCurso de MBA: Liderazgo y recursos humanos / Peter Navarro / Barcelona [España] : Profit (2010)
